التخطي إلى المحتوى الرئيسي

برعاية النائب وليد صلاح التمامي تكريم 58 طالبة حافظة لكتاب الله بإدارة السرو التعليمية

  في احتفال مهيب، كرّمت مدرسة حمزة السنباطي الثانوية بنات بدمياط 58 طالبة حافظة للقرآن الكريم، وذلك بحضور  'ياســـر عماره" وكيل وزارة التربية والتعليم بدمياط، والنائب " المهندس وليــد  التمــامي" عضو مجلس الشيوخ، وسط أجواء من البهجة والفخر. وشهد الحفل، الذي أقيم تحت إشراف عوني شعلان مدير إدارة السرو التعليمية، تكريم 16 طالبة أتقنّ حفظ القرآن الكريم كاملاً، و13 طالبة بلغنّ حفظ 27 جزءًا، و10 طالبات حفظنّ 19 جزءًا، و19 طالبة حفظنّ 10 أجزاء. وخلال كلمته، حثّ "وكيـل الوزارة" الطالبات على مواصلة قراءة القرآن الكريم وتدبر معانيه، مؤكداً على أهمية فهم صحيح الدين في بناء شخصية الطالبة وتنمية سلوكياتها الإيجابية وقيمها الأخلاقية، لتكون قدوة حسنة في مجتمعها. من جانبه، قدّم النائب وليد التمامي هدايا تشجيعية للطالبات المكرمات، معرباً عن تقديره لحفظهنّ لكتاب الله، وحثّهنّ على التمسك بتعاليمه السمحة. وقد عبّرت الطالبات المكرمات عن سعادتهنّ بهذا التكريم، مؤكدات عزمهنّ على الاستمرار في حفظ القرآن الكريم وتطبيق تعاليمه في حياته...

وفد من جامعة أوروبية في رأس البر

استقبلت مدينة رأس البر وفد من الطلاب والباحثين بقسم تاريخ الشرق الأوسط وحضارته بجامعة هامبورج الألمانية ، في إطار زيارتهم لجمهورية مصر العربية للتعريف بالحضارة العربية وتصحيح المفاهيم لدى بعض الأفراد والمؤسسات بألمانيا وتعزيز أواصر المحبة والسلام بينها وبين شعوب العالم العربي ، حيث التقي الوفد بالمحاسب وليد الشهاوي رئيس مجلس مدينة رأس البر بحضور نواب المدينة؛ تبادل الوفد أطراف الحديث مع رئيس المدينة حول طبيعة رأس البر وتاريخها وأهم ما تتميز به والطفرة الحضارية التي شهدتها حيث أشادوا بالجهود الواضحة في هذا الأمر في ضوء رؤية الدولة المصرية لتحقيق التنمية المستدامة بأبعادها الثلاث إقتصاديًا واجتماعيًا وبيئيًا لتحسين جودة حياة المصريين ، وعلى هامش الزيارة اصطحب فريق عمل من الوحدة المحلية لمدينة رأس البر الزوار في رحلة نيلية للتعرف أكثر على المدينة وأهم ما تتميز به ، حيث عبر الوفد في نهاية الجولة عن سعادتهم بحسن الاستقبال وانبهارهم بالمدينة حيث كانت تلك زيارتهم الأولى لرأس البر وأنهم سيعاودون التجربة مستقبلاً ، وفي نهاية الزيارة قدم المنسق العام للوفد شهادة تقدير لرئيس المدينة لما لمسوه من مجهودات خلال الزيارة.

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

مطلوب مدرسين في مواد اللغة العربية. الرياضيات العلوم اللغة الانجليزية للعمل

أعلنت  إدارة دمياط الجديدة التعليمية عن حاجتها للعمل بالحصة من ۱ - المعلمين المحالين إلى المعاش بما لا يتجاوز ٦٣ عاما . المعلمين بذات المدارس فوق النصاب . معلمين جدد من ذوي المؤهلات المناسبة . وذلك في التخصصات الآتية : اللغة العربية. الرياضيات العلوم اللغة الانجليزية ) الأوراق المطلوبة للعمل بالحصة: طلب باسم مدير عام الادارة التعليمية . ٢ - أصل شهادة المؤهل الدراسي للإطلاع وعدد ٢ صور منها . تقديم ما يفيد بأن لديه خبرة سابقة في أعمال التدريس .. عدد ٢ صور البطاقة الرقم القومي سارية . ه شهادة الخدمة العسكرية للذكور وشهادة الخدمة العامة للإناث . ٦ عدد ٢ صور شهادة الميلاد دوسيه بلاستيك موضوع به جميع المستندات . إقرار بعدم المطالبة مستقبلا بالتعيين أو التعاقد وعلى من يرغب بالعمل التقدم إلى مدير المرحلة،،،،،،،،

"تعليم دمياط" يعلن عن الوظائف الإشرافية الشاغرة بمديرية التربية والتعليم والادارات التعليمية للعام الدراسي ٢٠٢٥/٢٠٢٤

"تعليم دمياط" يعلن عن الوظائف الإشرافية الشاغرة بمديرية التربية والتعليم والادارات التعليمية للعام الدراسي ٢٠٢٥/٢٠٢٤ وفق الشروط المنشورة علي موقع بوابة الوظائف الحكومية  https://jobs.caoa.gov.eg/Jobs/ShowJob.aspx?JobID=ARIkm/g9S7HhQ7vRG8R+dQ==

شركة مياه الشرب والصرف الصحي بدمياط تعلن عن وظائف شاغرة في تخصصات متعددة

تعلن شركة مياه الشرب والصرف الصحي بدمياط عن فتح باب التقديم لعدة وظائف شاغرة في مختلف التخصصات، حيث تتطلع الشركة للتعاقد مع مهندسين (ميكانيكا، كهرباء، مدني)، محاسبين، كيميائيين، محامين، فنيي معمل، وعمال تشغيل وخدمات. للتقديم على هذه الوظائف، يرجى التسجيل عبر الروابط التالية: 1. مهندس (ميكانيكا – كهرباء – مدني): رابط التقديم 2. محاسب: رابط التقديم 3. كيميائي: رابط التقديم 4. محامي: رابط التقديم 5. فني معمل: رابط التقديم 6. عامل تشغيل – عامل تسليك – معاون خدمة: رابط التقديم أكدت الشركة على ضرورة قراءة الإرشادات والالتزام برفع صورة إيصال سداد الرسوم الإدارية، حيث لن يتم النظر في أي طلب بدون سداد الرسوم. كما دعت إلى تقديم طلب واحد فقط يستوفي كافة المستندات، إذ سيتم إلغاء التسجيل في حال تقديم أكثر من طلب.تأتي هذه الخطوة في إطار جهود الشركة لتطوير خدماتها وتعزيز كفاءتها من خلال استقطاب الكفاءات المناسبة في مختلف التخصصات.