التخطي إلى المحتوى الرئيسي

دمياط تستعد لاستقبال الدكتور حسام موافي في مؤتمر طبي رفيع المستوى

تستضيف مستشفى دمياط العام، يوم الجمعة المقبل، مؤتمرها الأول تحت عنوان "تطوير المنظومة الصحية"، وذلك بفندق شتيجنبرجر اللسان بمدينة رأس البر، بمشاركة عدد من كبار أساتذة الطب في مصر، وعلى رأسهم العالم الجليل الأستاذ الدكتور حسام موافي، أستاذ طب الحالات الحرجة بكلية طب قصر العيني. يُقام المؤتمر تحت رعاية الأستاذ الدكتور أيمن الشهابي، محافظ دمياط، والدكتور محمد يحيى بدران، وكيل وزارة الصحة بالمحافظة، فيما يرأس المؤتمر الدكتور محمد اللبان، مدير عام مستشفى دمياط العام. ويشهد الحدث حضور نخبة من أساتذة الجامعات المصرية وشخصيات بارزة في المجال الطبي، بهدف تبادل الخبرات ومناقشة أحدث المستجدات العلمية في تطوير قطاع الصحة وتعزيز جودة الخدمات الطبية المقدمة للمواطنين.

جامعة دمياط تواصل ظهورها في التصنيفات العالمية


حافظت جامعة دمياط على ظهورها في تصنيف التايمز البريطانى للجامعات العربية THE: Arab University Rankings2023للعام الثالث؛ والذي يعتمد في تقييمه للجامعات العربية على المنهجية ذاتها المتبعة فى تصنيف التايمز لجامعات العالم، وذلك فى (16) مؤشراً معيارياً للآداء تعادل ١٠٠ ٪؜ وُزِعّت على خمس مجالات رئيسة بالنسب التالية:
 التدريس (بيئة التعلم) %30،
 والبحث (حجم أو معدل إنتاجية الأبحاث، دخل الأبحاث، السمعة البحثية) %30، 
والاستشهادات المرجعية (تأثير البحث) %30،
 التدويل (الطلبة الدوليين، الأساتذة الدوليين، التعاون الدولي) %7.5،
 والتطبيق في الصناعة (نقل المعرفة) %2.5،
 مع إجراء بعض التعديلات التي تضمنت بعض المقاييس الجديدة مثل مدى التعاون العلمي بين الدول العربية، ومدى تأثير الأبحاث المنشورة باللغة العربية, الدراسة بالخارج وبراءات الاختراع .

حصلت جامعة دمياط على الترتيب 101-120 من اجمالي الجامعات العربية المصنفة و البالغ عددها 313
علما بأنه قد تم تغيير النسب المئوية لبعض المؤشرات عن العام الماضي و اضافة بعض المقاييس الجديدة.

وبهذه المناسبة توجه  الدكتور حمدان ربيع رئيس الجامعة بأسمى آيات الشكر والتقدير لكل منسوبي الجامعة من القيادات وأعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة والإداريين 

كما يتقدم رئيس جامعة دمياط بالشكر للدكتور أماني الديسطي مدير وحدة التصنيف والنشر الدولى بالجامعة على ما بذلته هي وفريق التصنيف من جهد لإستيفاء بيانات الجامعة المطلوبة لهذا التصنيف .

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

مطلوب مدرسين في مواد اللغة العربية. الرياضيات العلوم اللغة الانجليزية للعمل

أعلنت  إدارة دمياط الجديدة التعليمية عن حاجتها للعمل بالحصة من ۱ - المعلمين المحالين إلى المعاش بما لا يتجاوز ٦٣ عاما . المعلمين بذات المدارس فوق النصاب . معلمين جدد من ذوي المؤهلات المناسبة . وذلك في التخصصات الآتية : اللغة العربية. الرياضيات العلوم اللغة الانجليزية ) الأوراق المطلوبة للعمل بالحصة: طلب باسم مدير عام الادارة التعليمية . ٢ - أصل شهادة المؤهل الدراسي للإطلاع وعدد ٢ صور منها . تقديم ما يفيد بأن لديه خبرة سابقة في أعمال التدريس .. عدد ٢ صور البطاقة الرقم القومي سارية . ه شهادة الخدمة العسكرية للذكور وشهادة الخدمة العامة للإناث . ٦ عدد ٢ صور شهادة الميلاد دوسيه بلاستيك موضوع به جميع المستندات . إقرار بعدم المطالبة مستقبلا بالتعيين أو التعاقد وعلى من يرغب بالعمل التقدم إلى مدير المرحلة،،،،،،،،

"تعليم دمياط" يعلن عن الوظائف الإشرافية الشاغرة بمديرية التربية والتعليم والادارات التعليمية للعام الدراسي ٢٠٢٥/٢٠٢٤

"تعليم دمياط" يعلن عن الوظائف الإشرافية الشاغرة بمديرية التربية والتعليم والادارات التعليمية للعام الدراسي ٢٠٢٥/٢٠٢٤ وفق الشروط المنشورة علي موقع بوابة الوظائف الحكومية  https://jobs.caoa.gov.eg/Jobs/ShowJob.aspx?JobID=ARIkm/g9S7HhQ7vRG8R+dQ==

شركة مياه الشرب والصرف الصحي بدمياط تعلن عن وظائف شاغرة في تخصصات متعددة

تعلن شركة مياه الشرب والصرف الصحي بدمياط عن فتح باب التقديم لعدة وظائف شاغرة في مختلف التخصصات، حيث تتطلع الشركة للتعاقد مع مهندسين (ميكانيكا، كهرباء، مدني)، محاسبين، كيميائيين، محامين، فنيي معمل، وعمال تشغيل وخدمات. للتقديم على هذه الوظائف، يرجى التسجيل عبر الروابط التالية: 1. مهندس (ميكانيكا – كهرباء – مدني): رابط التقديم 2. محاسب: رابط التقديم 3. كيميائي: رابط التقديم 4. محامي: رابط التقديم 5. فني معمل: رابط التقديم 6. عامل تشغيل – عامل تسليك – معاون خدمة: رابط التقديم أكدت الشركة على ضرورة قراءة الإرشادات والالتزام برفع صورة إيصال سداد الرسوم الإدارية، حيث لن يتم النظر في أي طلب بدون سداد الرسوم. كما دعت إلى تقديم طلب واحد فقط يستوفي كافة المستندات، إذ سيتم إلغاء التسجيل في حال تقديم أكثر من طلب.تأتي هذه الخطوة في إطار جهود الشركة لتطوير خدماتها وتعزيز كفاءتها من خلال استقطاب الكفاءات المناسبة في مختلف التخصصات.