التخطي إلى المحتوى الرئيسي

دمياط تستعد لاستقبال الدكتور حسام موافي في مؤتمر طبي رفيع المستوى

تستضيف مستشفى دمياط العام، يوم الجمعة المقبل، مؤتمرها الأول تحت عنوان "تطوير المنظومة الصحية"، وذلك بفندق شتيجنبرجر اللسان بمدينة رأس البر، بمشاركة عدد من كبار أساتذة الطب في مصر، وعلى رأسهم العالم الجليل الأستاذ الدكتور حسام موافي، أستاذ طب الحالات الحرجة بكلية طب قصر العيني. يُقام المؤتمر تحت رعاية الأستاذ الدكتور أيمن الشهابي، محافظ دمياط، والدكتور محمد يحيى بدران، وكيل وزارة الصحة بالمحافظة، فيما يرأس المؤتمر الدكتور محمد اللبان، مدير عام مستشفى دمياط العام. ويشهد الحدث حضور نخبة من أساتذة الجامعات المصرية وشخصيات بارزة في المجال الطبي، بهدف تبادل الخبرات ومناقشة أحدث المستجدات العلمية في تطوير قطاع الصحة وتعزيز جودة الخدمات الطبية المقدمة للمواطنين.

محافظ دمياط تبحث الموقف الحالى لمشروع معالجة صرف صحي طبل الذى يجرى تنفيذه بمنحة من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية UN Habitat،وتؤكد على ضرورة التنسيق بين كافة الجهات للانتهاء من المشروع لافتتاحه فى منتصف سبتمبر المقبل.



بحثت الدكتورة منال عوض محافظ دمياط، الموقف الحالى لمشروع معالجة صرف صحى طبل الذى يجرى تنفيذه بمنحة من برنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية UN Habitat،حيث جاء ذلك خلال الاجتماع المُنعقد اليوم بحضور الدكتور ماجد السعيد مدير جهاز شئون البيئة فرع المنصورة والمهندس .شاكر ابو العيلة رئيس قطاع إنتاج شركة مياه الشرب والصرف الصحى بدمياط و حازم حواس رئيس الوحدة المحلية لمركز ومدينة دمياط، وعدد من ممثلى الجهات المعنية..

و اطلعت " محافظ دمياط " على كافة الخطوات المتخذة للانتهاء من أعمال توصيل خط السيب النهائى لبدء التشغيل التجريبي للمشروع الذى يتضمن محطة مدمجة " كومباكت " تعمل بنظام المعالجة الثنائية و شبكات و أعمال مدنية وكهروميكانيكية ووصلات منزلية ، حيث تم الحصول على الموافقات البيئية ،وفى هذا السياق، ، أكدت " المحافظ " على ضرورة التنسيق بين كافة الجهات للانتهاء من المشروع لافتتاحه فى منتصف سبتمبر المقبل..

هذا ويشار إلى أن مشروع معالجة صرف صحي طبل يأتى وفقا للاتفاقية المبرمة بين محافظة دمياط وبرنامج الأمم المتحدة للمستوطنات البشرية وفى إطار مشروع " دعم الابتكار فى قطاع مياه الشرب والصرف الصحى بمصر " وذلك بالتعاون بين البرنامج و الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي..

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

مطلوب مدرسين في مواد اللغة العربية. الرياضيات العلوم اللغة الانجليزية للعمل

أعلنت  إدارة دمياط الجديدة التعليمية عن حاجتها للعمل بالحصة من ۱ - المعلمين المحالين إلى المعاش بما لا يتجاوز ٦٣ عاما . المعلمين بذات المدارس فوق النصاب . معلمين جدد من ذوي المؤهلات المناسبة . وذلك في التخصصات الآتية : اللغة العربية. الرياضيات العلوم اللغة الانجليزية ) الأوراق المطلوبة للعمل بالحصة: طلب باسم مدير عام الادارة التعليمية . ٢ - أصل شهادة المؤهل الدراسي للإطلاع وعدد ٢ صور منها . تقديم ما يفيد بأن لديه خبرة سابقة في أعمال التدريس .. عدد ٢ صور البطاقة الرقم القومي سارية . ه شهادة الخدمة العسكرية للذكور وشهادة الخدمة العامة للإناث . ٦ عدد ٢ صور شهادة الميلاد دوسيه بلاستيك موضوع به جميع المستندات . إقرار بعدم المطالبة مستقبلا بالتعيين أو التعاقد وعلى من يرغب بالعمل التقدم إلى مدير المرحلة،،،،،،،،

"تعليم دمياط" يعلن عن الوظائف الإشرافية الشاغرة بمديرية التربية والتعليم والادارات التعليمية للعام الدراسي ٢٠٢٥/٢٠٢٤

"تعليم دمياط" يعلن عن الوظائف الإشرافية الشاغرة بمديرية التربية والتعليم والادارات التعليمية للعام الدراسي ٢٠٢٥/٢٠٢٤ وفق الشروط المنشورة علي موقع بوابة الوظائف الحكومية  https://jobs.caoa.gov.eg/Jobs/ShowJob.aspx?JobID=ARIkm/g9S7HhQ7vRG8R+dQ==

شركة مياه الشرب والصرف الصحي بدمياط تعلن عن وظائف شاغرة في تخصصات متعددة

تعلن شركة مياه الشرب والصرف الصحي بدمياط عن فتح باب التقديم لعدة وظائف شاغرة في مختلف التخصصات، حيث تتطلع الشركة للتعاقد مع مهندسين (ميكانيكا، كهرباء، مدني)، محاسبين، كيميائيين، محامين، فنيي معمل، وعمال تشغيل وخدمات. للتقديم على هذه الوظائف، يرجى التسجيل عبر الروابط التالية: 1. مهندس (ميكانيكا – كهرباء – مدني): رابط التقديم 2. محاسب: رابط التقديم 3. كيميائي: رابط التقديم 4. محامي: رابط التقديم 5. فني معمل: رابط التقديم 6. عامل تشغيل – عامل تسليك – معاون خدمة: رابط التقديم أكدت الشركة على ضرورة قراءة الإرشادات والالتزام برفع صورة إيصال سداد الرسوم الإدارية، حيث لن يتم النظر في أي طلب بدون سداد الرسوم. كما دعت إلى تقديم طلب واحد فقط يستوفي كافة المستندات، إذ سيتم إلغاء التسجيل في حال تقديم أكثر من طلب.تأتي هذه الخطوة في إطار جهود الشركة لتطوير خدماتها وتعزيز كفاءتها من خلال استقطاب الكفاءات المناسبة في مختلف التخصصات.