التخطي إلى المحتوى الرئيسي

محافظ دمياط يزور جمعية المستثمرين ويعلن عن إطلاق "مهرجان دمياط 2024" للترويج للمحافظة

قام  الدكتور أيمن الشهابي، محافظ دمياط، صباح اليوم بزيارة ميدانية إلى جمعية المستثمرين والمنطقة الصناعية بمدينة دمياط الجديدة، وذلك برفقة المهندسة شيماء الصديق نائب المحافظ. كما شارك في الزيارة الدكتور أسامة حفيلة، رئيس مجلس إدارة جمعية المستثمرين ورئيس مجلس أمناء مدينة دمياط الجديدة، والدكتور محمد خلف الله، رئيس جهاز تنمية مدينة دمياط الجديدة. خلال جولته، تفقد المحافظ عددًا من المصانع المتنوعة، أبرزها مصنع "شولح" لصناعة الأثاث والديكور، حيث اطلع على مستوى الإنتاج والعمالة. كما شملت الزيارة مصنع "جراند" المتخصص في إنتاج أعلاف الأسماك، والذي يصل حجم إنتاجه السنوي إلى 60 ألف طن مع نسبة تصدير 20%. تسعى الشركة لزيادة حصتها التصديرية من خلال فتح أسواق جديدة على المستوى العالمي. كما زار المحافظ مصنع "قتيلو" لمنتجات الألبان، الذي يمتد على مساحة 4800 متر مربع، ويعمل به 175 عاملاً. ينتج المصنع أصنافًا متعددة من الجبن والسمن البلدي ويتم تصدير منتجاته إلى دول مثل الولايات المتحدة وكندا وأستراليا وقطر والإمار

مدير الشباب والرياضة بدمياط يهنئ ابطال قادرون باختلاف

تقدم عاطف عبد الهادي مدير عام مديرية الشباب والرياضة بمحافظة دمياط بخالص التهانى القلبية لابطال قادرون باختلاف بعد أن حصلوا علي المراكز الأولى في بطوله كاس مصر رفع الأثقال في نادي مدينه نصر بالصاله المغطاه بالقاهرة 
حيث حصلت اللاعبه ايناس الجباليعلي المركز الاول في ميزان 41
وحصل اللاعب فواد السيد محمود علي المركز الثالث في ميزان 54
واللاعبه هاجر مصطفي مركز الاول ناشئين في ميزان 79
واللاعبه ايمان مبروك مركز الاول في ميزان 50 ناشئين 
واللاعبه سمر ابراهيم مركز الاول في ميزان 55ناشين 
واللاعب وليد تاج الدين مركز ثاني في ميزان 97 ناشئين
واللاعبه امال جمال المغازي مركز الثالث في ميزان 86
واللاعب عبد الرحمن احمد مركز الرابع في ميزان 49
واللاعب عبد الرحمن السعيد مركز الخامس ميزان 49ناشي
واللاعب علي ابراهيم نصر مركز الرابع ميزان 49ناشن
واللاعب محمد عطيه الشحات مركز الخامس في ميزان 80رواد واللاعب حسام عمرندا ميزان 72 
 المدرب الفني كابتن محمد تومه اول مدرب الاقزام علي مستوى الجمهورية 
حصلوا على مركز الاول في الناشئات علي مستوي الجمهورية وكاس البطوله 
والمركز الثالث في الناشين كاس البطوله

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

مطلوب مدرسين في مواد اللغة العربية. الرياضيات العلوم اللغة الانجليزية للعمل

أعلنت  إدارة دمياط الجديدة التعليمية عن حاجتها للعمل بالحصة من ۱ - المعلمين المحالين إلى المعاش بما لا يتجاوز ٦٣ عاما . المعلمين بذات المدارس فوق النصاب . معلمين جدد من ذوي المؤهلات المناسبة . وذلك في التخصصات الآتية : اللغة العربية. الرياضيات العلوم اللغة الانجليزية ) الأوراق المطلوبة للعمل بالحصة: طلب باسم مدير عام الادارة التعليمية . ٢ - أصل شهادة المؤهل الدراسي للإطلاع وعدد ٢ صور منها . تقديم ما يفيد بأن لديه خبرة سابقة في أعمال التدريس .. عدد ٢ صور البطاقة الرقم القومي سارية . ه شهادة الخدمة العسكرية للذكور وشهادة الخدمة العامة للإناث . ٦ عدد ٢ صور شهادة الميلاد دوسيه بلاستيك موضوع به جميع المستندات . إقرار بعدم المطالبة مستقبلا بالتعيين أو التعاقد وعلى من يرغب بالعمل التقدم إلى مدير المرحلة،،،،،،،،

"تعليم دمياط" يعلن عن الوظائف الإشرافية الشاغرة بمديرية التربية والتعليم والادارات التعليمية للعام الدراسي ٢٠٢٥/٢٠٢٤

"تعليم دمياط" يعلن عن الوظائف الإشرافية الشاغرة بمديرية التربية والتعليم والادارات التعليمية للعام الدراسي ٢٠٢٥/٢٠٢٤ وفق الشروط المنشورة علي موقع بوابة الوظائف الحكومية  https://jobs.caoa.gov.eg/Jobs/ShowJob.aspx?JobID=ARIkm/g9S7HhQ7vRG8R+dQ==

شركة مياه الشرب والصرف الصحي بدمياط تعلن عن وظائف شاغرة في تخصصات متعددة

تعلن شركة مياه الشرب والصرف الصحي بدمياط عن فتح باب التقديم لعدة وظائف شاغرة في مختلف التخصصات، حيث تتطلع الشركة للتعاقد مع مهندسين (ميكانيكا، كهرباء، مدني)، محاسبين، كيميائيين، محامين، فنيي معمل، وعمال تشغيل وخدمات. للتقديم على هذه الوظائف، يرجى التسجيل عبر الروابط التالية: 1. مهندس (ميكانيكا – كهرباء – مدني): رابط التقديم 2. محاسب: رابط التقديم 3. كيميائي: رابط التقديم 4. محامي: رابط التقديم 5. فني معمل: رابط التقديم 6. عامل تشغيل – عامل تسليك – معاون خدمة: رابط التقديم أكدت الشركة على ضرورة قراءة الإرشادات والالتزام برفع صورة إيصال سداد الرسوم الإدارية، حيث لن يتم النظر في أي طلب بدون سداد الرسوم. كما دعت إلى تقديم طلب واحد فقط يستوفي كافة المستندات، إذ سيتم إلغاء التسجيل في حال تقديم أكثر من طلب.تأتي هذه الخطوة في إطار جهود الشركة لتطوير خدماتها وتعزيز كفاءتها من خلال استقطاب الكفاءات المناسبة في مختلف التخصصات.